Le Webzine RH des étudiants du CELSA
La fin d’année 2017 a été marquée par l’arrivée dans les débats publics, de sujets technologiques, tels que l’intelligence artificielle ou la Blockchain (technologie utilisée par le bitcoin). Les avocats de cette dernière...
Mi-octobre, un groupe de manifestants d’extrême gauche s’est rassemblé au bois de Boulogne pour « faire la fête » aux participants d’un congrès de DRH. Presque une centaine de personnes s’est rendue au bois de Bologne....
Pour les non-initiés, les Ressources Humaines se résument souvent au recrutement et à l’administration du personnel. Chaque salarié a affaire à eux seulement quelques fois au cours de son parcours au sein d’une entreprise....
Dernièrement, on a vu des applications inonder nos téléphones portables qu’ils soient « perso » mais aussi, nouvellement, « pro ». Avec l’essor de toutes ces applications semble naître une injonction à l’ultra connexion et de nombreux nouveaux...
Il n’a pas pu vous échapper que les lycéens étaient en plein baccalauréat. Pour les collégiens, le brevet se prépare pour la fin du mois. Mais c’est aussi le début de la saison estivale,...
J’adresse plus particulièrement cet article à ceux qui connaissent peu le milieu du recrutement : si le principe de ce qu’est un cabinet dans ce domaine semble bien sûr évident, je voudrais tenter de montrer...
Le 5 avril 2017 est sorti le film de Nicolas Silhol : Corporate. Il s’agit d’un film mettant en scène une brillante gestionnaire RH au cœur d’un drame professionnel. Alors qu’elle doit mettre en place...
Congé sabbatique, solidaire, sans solde… ces mots qui ont longtemps été tabous ont maintenant le vent en poupe. Mais dans un contexte aussi complexe est-ce à encourager ? Un « career break » qu’est-ce que c’est...
Le CFO dont je vais vous parler n’est pas le fameux Chief Financial Officer. C’est une innovation managériale ! Le chief freelance officer est présenté comme le prochain poste incontournable. Face à l’expansion du...
Il ne fait plus de doute que la responsabilité d’assurer la diversité en entreprise revient aux responsables RH, luttant contre les discriminations d’origines, de classes et d’orientations sexuelles ou politiques. Mais qui affirmerait que...
